Aviso Legal

gente30701

Es muy importante que prestes atención y leas todas nuestras advertencias antes de navegar por la Web:

1- Datos de identificación.

La Asociación Socioeducativa y Laboral Habilis (En adelante HABILIS). CIF: G18989525. Correo electrónico de contacto: habilis@asociacionhabilis.org teléfono 646 418 502. Página web: www.asociacionhabilis.org Blog: asociacionhabilis.blogspot.com.es (fuera de uso, el blog, desde Julio de 2012)

2- Protección de datos personales

La Asociación Socioeducativa y Laboral Habilis comunica que en cumplimiento de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal, aprobada por Real Decreto 1720/2007, de 21 de Diciembre cuenta con un Fichero de Datos personales inscrito en el Registro General de Protección de Datos propiedad de la Agencia Española de Protección de datos.

Usted, tal y como se reconoce en dicha legislación, cuenta con unos Derechos que le ayudarán a proteger sus datos de carácter personal, entre los que destacan:
– Derecho de Consulta.
– Derecho de Acceso
– Derecho de Rectificación
– Derecho de Cancelación
– Derecho de Oposición.
Si desea ejercer estos derechos u obtener una información más detallada de este proceso podrá encontrar una guía para el ciudadano elaborada por la Agencia Española de Protección de Datos (Consultable aquí:

http://www.agpd.es/portalwebAGPD/canaldocumentacion/publicaciones/common/Guia
s/GUIA_CIUDADANO_OK.pdf)

Así mismo, queremos recordarle que el responsable del fichero es la Asociación Socioeducativa y Laboral Habilis. Donde deberá ejercer/dirigir sus derechos de oposición, acceso, rectificación y cancelación será a esta entidad por cualquiera de
sus vías de comunicación. – Disponibles en el apartado contacta –

3-  Usuario/a

 El usuario/a que accede al contenido – página web, blog o redes sociales – de HABILIS, así como se pone en contacto asumirá y aceptará el cumplimiento de todo lo aquí recogido.

4- Uso de la web

El usuario/a asume la responsabilidad del uso de la web, del blog y de las redes sociales, el usuario/a será responsable de aportar información a HABILIS que sea verdadera y actuará siempre bajo el principio de buena fe, además, se compromete a realizar un correcto uso de todos los contenidos.

En el apartado “comentarios” se compromete a no utilizarlo para incurrir en actividades ilícitas, ilegales o contrarias al orden público, difundir contenidos o propaganda de carácter racista, xenófobo,  homófobo o que vayan en contra de los derechos humanos, pornográfico o ilegal.

Se compromete a no introducir o difundir virus informáticos o cualquier otro sistema que dificulte o perjudique a HABILIS o a otros usuarios/as de la web (3º Personas).

En cualquier caso HABILIS no se responsabiliza de los comentarios o contenidos de terceros.

5-  Exclusión de las garantías y responsabilidades

HABILIS no se hace responsable ni asume – en ningún caso – daños o prejuicios producidos por información indisponible, escasa o errores u omisiones de información en nuestra web y/o blog.
Tampoco se hará responsable de la indisponibilidad – total o indefinida – de la web o de daños que puedan recibir terceras personas a causa de virus o programas maliciosos.

6.- Modificaciones

HABILIS se reserva el derecho de realizar cualquier modificación que considere oportuna en su web – sin previo aviso – También se reserva el derecho a la modificación de su política.

7.- Condiciones generales

  1. Esta página utiliza para su correcto funcionamiento cookies.
  2. Esta página puede contener tecnología o archivos de terceros, y, ellos, pueden guardar su propia política de privacidad sobre los mismos
  3. No está permitido el uso de cualquier contenido sin la autorización expresa de la Asociación Socioeducativa y Laboral Habilis
  4. No nos hacemos responsables de enlaces de terceros, así como de la indisponibilidad de la web de forma temporal o indefinida
  5. El tráfico de la web se mide mediante Google Analytics, con las características normales de este servicio
  6. Usted se compromete a hacer un buen uso de la web. Bajo criterios de uso responsable y buena fe.

8.- Libro de Hojas/Reclamaciones

La Asociación Socioeducativa y Laboral Habilis informa que cuenta con hojas de quejas y reclamaciones a disposición de personas consumidoras o usuarias que lo soliciten.

9.- Condiciones Generales de cursos de formación.

1- La Asociación Socioeducativa y Laboral Habilis desarrolla acciones formativas del ámbito bio-psico-social

2- Dichas acciones formativas contarán con el reconocimiento que se especifique en el programa previo al comienzo de la acción formativa. Para cualquier duda al respecto al reconcimiento podrá contactar con Habilis, a través de formacion@asociacionhabilis.org, o bien con el organismo/instución reconocedor del curso.

3- La fecha de comienzo de cada acción formativa se prevee con carácter anual, contando con determinadas ediciones al año. Cuando usted pregunte por un curso se le comunicará la fecha más cercana de comienzo de la acción formativa. En cuanto a la fecha y cronología del curso, estas son las características particulares:

a. La mayoría de nuestros cursos están supeditados a que se matriculen un mínimo de 10 alumnos/as. Esto será comunicado al alumno/a y, en caso de que no se complete el grupo, se devolverá el 100% de la matricula.

b. Las fechas de los cursos se realizan en Junta de Gobierno Extraordinaria en los meses de Enero o Febrero para todo el año. Por ello, en ocasiones, una fecha puede caer en día festivo nacional o local (nos ubicamos en la provincia de Granada), en tal caso, la fecha de comienzo se postergará hasta el próximo día laborable.

c. Una vez comenzado el curso. El/la tutor/a será el encargado de dinamizar el mismo. El/la alumno/a podrá comunicarse con él/ella a través del Campus Habilis o bien a través de formacion@asociacionhabilis.org

10.- Contenidos de la web referentes al Servicio Mediación/Punto Orientación Sociolaboral.

1.- Este Servicio está ofrecido por profesionales cualificados del trabajo social y de la psicología principalmente.

2.- El número de ofertas publicadas en la web, a no ser que se cite lo contrario, es el número de ofertas publicadas en inicio de este servicio a través de Internet (09/07/2012) entre las que se incluyen ofertas nacionales e internacionales y empleo público y privado.

3.- Las ofertas aquí publicadas sirven como ayuda a la difusión por parte de las entidades/empresas/personas que las ofertan exponiendo nosotros en la web sólo la información que ellos nos trasmiten. La persona interesada en aspirar a esa oferta deberá comprobar la vigencia de la misma, así como los requisitos y resto de información.

4.- El acceso a las ofertas es restringido y para acceder se necesitará una pasword/contraseña. La contraseña será facilitada a los usuarios de forma gratuita una vez hayan sido usuarios de este servicio físicamente (Está ubicado en el Ayuntamiento de Salobreña los Miércoles de 10:30 a 13:30). Todo el servicio de orientación es ofrecido gratuitamente al usuario.

5.- La Asociación lleva un control de las personas que tienen la contraseña y las ofertas publicadas son especialmente adaptadas a su perfil profesional, por lo que la cesión a terceras personas de la contraseña – además de estar prohibido – no sería funcional.

11.- Legislación y jurisdicción aplicable.

La relación entre HABILIS y el usuario/a se regirá por la legislación española aplicable – dado que su residencia jurídica está en territorio español – y contra cualquier conflicto se primará la resolución a través de la mediación en la provincia de Granada. Si finalmente fuera necesario los tribunales y Juzgados se someterá a los de la ciudad de Motril (Granada).

Para cualquier duda o información adicional puede contactar con habilis@asociacionhabilis.org

 NOTA ADICIONAL: Algunas de las imagenes de nuestra web pertenecen al banco de imagenes: http://www.sxc.hu/  con licencia estándar y/o a la aplicación PhotoDropper. Estas imagenes insertadas en nuestra web son propiedad de dicha web y/o de sus respectivos autores.

 

Comments are closed.